Question écrite concernant la composition des cabinets ministériels.
- de
- Aurélie Czekalski
- à
- Rudi Vervoort, Ministre-Président du Gouvernement de la Région de Bruxelles-Capitale, chargé du Développement territorial et de la Rénovation urbaine, du Tourisme, de la Promotion de l'Image de Bruxelles et du Biculturel d'intérêt régional (question n°401)
| Date de réception: 14/10/2020 | Date de publication: 14/01/2021 | ||
| Législature: 19/24 | Session: 20/21 | Date de réponse: 17/12/2020 | |
| Date | Intitulé de l'acte | de | Référence | page |
| 10/11/2020 | Recevable | p.m. |
| Question | Cela fait maintenant un peu plus d’un an que vous êtes en fonction et que vous avez composé votre cabinet. Je me permets donc de revenir vers vous afin de faire le suivi de ma question écrite posée il y a un an concernant la composition de votre cabinet ministériel. Permettez-moi de vous poser les questions suivantes : - De combien de personnes est composé votre cabinet ministériel ? - Quel est le nombre d’équivalents temps plein au sein de votre cabinet ministériel ? Y’a-t-il des mi-temps, 4/5, 1/5,… ? - Pourriez-vous détailler le cadre par niveau A, B, C, D et E et par grade hiérarchique ? - Quelle est la proportion hommes-femmes au sein de votre cabinet ? - Combien de personnes sont détachées de l’administration ? o Sont-elles détachées d’une administration régionale ou fédérale ? o A combien s'élève le nombre d'agents détachés (en ETP) dont la rémunération principale est prise en charge par son employeur d'origine? - Quel est l’équilibre linguistique au sein de votre cabinet ? - Votre cabinet compte-t-il des personnes à mobilité réduite ? Si oui, combien de personnes ? - Combien de personnes sont des experts et quelle est leur spécialité ? - Quelle est la proportion de personnes habitant la Région de Bruxelles-Capitale et les autres Régions de notre pays ? |
| Réponse | 1. Mon cabinet ministériel comporte 82 collaborateurs. 2. Parmi mes collaborateurs, 4 exercent leur fonction à temps partiel : 3 à mi-temps et 1 à 4/5e temps. Ce qui revient à dire que mon cabinet compte 80,3 ETP. 3. Le cadre est réparti comme suit : - 43 niveaux A, (dont 1 chef de cabinet, 4 chefs de cabinet adjoints, 26 conseillers, 6 attachés et 5 niveaux A contrat ministère) - 21 niveaux B&C (pas de distinction car nombre d’entre eux sont détachés et l’allocation de cabinet qui leur est octroyée est la même pour les niveaux B et C) - 17 niveaux D. 4. Mon équipe compte 33 hommes et 49 femmes. 5. 33 membres de mon cabinet sont détachés de différentes administrations et OIP : - Actiris (5) - Bruxelles Environnement (1) - Bruxelles Formation (2) - Bruxelles Mobilité (1) - Bruxelles Propreté (1) - Citydev (1) - CPAS de Bruxelles (1) - CPAS d’Evere (1) - CPAS de Molenbeek-St-Jean (2) - Fédération Wallonie-Bruxelles (2) - Innoviris (1) - Iriscare (1) - ONE (1) - Office des Pensions (1) - perspective.brussels (1) - Police fédérale (1) - Port de Bruxelles (1) - Service Public de Wallonie (1) - SPRB (4) - Stib (2) - urban.brussels (BUP) (2) La rémunération principale de 24,8 ETP est prise en charge par leur employeur d’origine. 6. Un peu plus de 12% de mon équipe est néerlandophone puisque 9 membres se déclarent de rôle linguistique néerlandophone pour 73 francophones. 7. Aucun de mes collaborateurs n’est porteur d’un handicap. 8. Mon cabinet emploie un expert à mi-temps dont la spécialité est le développement territorial. 9. Sur les 82 membres de mon cabinet près de 75% d’entre eux résident en Région Bruxelloise puisque seuls 21 d’entre eux habitent dans l’une des deux autres régions. |