Question écrite concernant #BrusselsYouCanDoIt
- de
- Véronique Lefrancq
- à
- Nawal Ben Hamou, Secrétaire d'État à la Région de Bruxelles-Capitale en charge du Logement et de l'Égalité des Chances (question n°809)
| Date de réception: 10/01/2022 | Date de publication: 10/03/2022 | ||
| Législature: 19/24 | Session: 21/22 | Date de réponse: 08/03/2022 | |
| Date | Intitulé de l'acte | de | Référence | page |
| 26/01/2022 | Recevable | Bureau élargi du Parlement |
| Question | Le 15 novembre dernier, vous avez présenté, avec equal.brussels, une campagne de sensibilisation contre le racisme appelé «#BrusselsYouCanDoIt ». La campagne d’equal.brussels a été menée du 16 au 29 novembre avec le concours exceptionnel des artistes Lyna et Eddy Ape. Cela a permis de lancer un message positif à la jeunesse bruxelloise : ils peuvent faire la différence et la lutte contre le racisme passe également par eux.
En effet, le constat est sans équivoque : les discriminations, discours haineux et violences sur base de critères dits raciaux sont régulièrement subis par ces jeunes et moins jeunes bruxellois·es. En 2020, 42 % des dossiers ouverts chez UNIA à Bruxelles relevaient de critères dits raciaux. 33 % de ces dossiers concernent l’emploi et 25 % les biens et services (dont la plupart en matière de logement) Je souhaiterais dès lors, Madame la Secrétaire d’État, vous poser les questions suivantes :
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| Réponse | J’ai l’honneur de vous adresser les éléments de réponse suivants: Le prestataire de la campagne désigné sur base d’un marché public, la société de communication Allyens, a fourni, conformément au marché, un rapport d’évaluation détaillé de la campagne dont il en ressort un résultat positif.Ce rapport se réfère à la période de teasing du 9 au 15/11/21 et à la période de la campagne proprement dite du 14 au 22/11/21. En voici quelques résultats chiffrés et ventilés par médias et réseaux sociaux : - page web youcandoit.brussels : 1.914 vues ; - Facebook et Instagram : - Teasing : 535.740 vues et 532.507 cibles/reach ; - Campagne : 581.733 cibles; - Vidéo clip sur le compte Youtube d’equal.brussels : 2.563 vues et 94 likes ; - Vidéo clip Youtube avec Google ads : 129.711 vues et 302.716 impressions ; - Spotify : 5.054 vues du vidéo clip ; - Influencers sur Instagram : 204.923 followers, 173.158 vues; - Influencer sur Tik Tok: 252.700 followers, 124.300 views, 8.597 likes; - Radio: Bruzz/Fun/ Contact radios ; - Presse en ligne : BRUZZ.BE ; BELGA ; BX1 ; SUDINFO ; HLN ;RTBF ; NIEUWSBLAD ; 7sur7. La campagne avait également été relayée par les communes, secteur associatif, administrations et OIP bruxelloises sur leurs sites internet et réseaux sociaux, mais nous ne disposons pas de données chiffrées à ce sujet. Par ailleurs, l’équipe d’equal.brussels a suivi de nombreux commentaires sur les réseaux sociaux Ceux-ci étaient dans l’ensemble très positifs quant à la thématique, aux quatre secteurs (emploi, logement, réseaux sociaux et racisme quotidien) couverts et aux outils utilisés comme le vidéo clip et l’affichage public. Concernant les objectifs de la campagne, ceux-ci avaient été déterminés suite à un atelier du comité d’accompagnement, notamment composé de la société civile bruxelloise engagée dans la lutte contre le racisme et d’Unia. Les objectifs étaient: 1. d’encourager le public cible à participer à la déconstruction des stéréotypes et préjugés à l’égard des personnes issues de divers milieux ethnoculturels, et ainsi prévenir les discriminations. Le message se voulait positif et engageant: le public-cible était appelé à ‘partager le mouvement’, en s’investissant dans la déconstruction des stéréotypes et préjugés racistes. Par ailleurs, sachez que pour des raisons budgétaires, il n’était pas prévu dans le cadre de la campagne, d’effectuer un sondage sur un échantillon du public bruxellois quant à l’impact de cette dernière. 2. de rappeler aux victimes de discrimination sur base de critères dits „raciaux“ leurs droits et leurs moyens d’action pour faire valoir ces droits. Il est à préciser que les faits signalés auprès d’Unia concernent principalement quatre secteurs pour lesquels la campagne d’equal.brussels propose, en cas de racisme, des pistes concrètes : l’emploi, le logement, les réseaux sociaux et le racisme quotidien présent dans les différents domaines de la vie sociale, récréative et culturelle bruxelloise. Enfin, sachez que le prochain rapport d’Unia et celui de de Bruxelles Logement, entre autres, devraient fournir des informations sur l’évolution des signalements de discrimination raciale et de racisme dans ces quatre secteurs. |