Question écrite concernant les chiffres en matière d'emploi des personnes avec un handicap au sein des OIP bruxelloises.
- de
- Sadik Köksal
- à
- Bernard Clerfayt, Ministre du Gouvernement de la Région de Bruxelles-Capitale chargé de l'Emploi et de la Formation professionnelle, de la Transition numérique, des Pouvoirs locaux et du Bien-Être animal (question n°680)
| Date de réception: 23/03/2021 | Date de publication: 24/06/2021 | ||
| Législature: 19/24 | Session: 20/21 | Date de réponse: 31/05/2021 | |
| Date | Intitulé de l'acte | de | Référence | page |
| 27/04/2021 | Recevable | p.m. |
| Question | Le handicap est une réalité qui fait partie intégrante de la vie de beaucoup de nos concitoyens. Pourtant, le chantier de l’inclusion des personnes avec un handicap dans notre société est encore long. En vue de favoriser leur inclusion, l’emploi reste un levier efficace ; les personnes avec un handicap ont beaucoup à apporter à nos organisations et ces dernières restent un lieu privilégié de création de lien social et d’émancipation. C’est dans cette idée que la Région de Bruxelles-Capitale a adopté à travers son arrêté de gouvernement de 2018 sur le statut administratif et pécuniaire des agents l’obligation pour le SPRB que 2% de ses ETP soient occupés par des personnes avec un handicap. Un autre texte consacre quant à lui l’obligation pour les pouvoirs locaux de compter 2,5% de personnes avec un handicap en termes d’ETP. J’aimerais aujourd’hui en savoir plus sur la situation de l’emploi des personnes avec un handicap dans les OIP régionaux dont vous êtes responsable, et où il n’existe pas, sauf erreur de ma part, de telles règles. Vous conviendrez toutefois qu’il est nécessaire d’encourager l’inclusion des personnes avec un handicap à tous les étages de notre région. A ce propos, voici mes questions : ● Disposez-vous des chiffres les plus récents concernant l’emploi de personnes avec un handicap au sein de votre ou vos OIP ? Si oui, pourriez-vous nous fournir les chiffres exacts ? Quelle a été l’évolution de l’emploi des personnes avec un handicap ces dernières années ? |
| Réponse | Concernant les administrations Bruxelles Pouvoirs Locaux, Bruxelles Economie Emploi, Connect IT et Easybrussels, qui relèvent du SPRB, je vous invite à vous adresser au ministre de tutelle, Monsieur Sven Gatz. Bruxelles Environnement relevant de la compétence du Ministre de l'environnement, je vous invite à lui adresser votre question. Concernant Actiris, en 2021, il y a 26 personnes, soit 1,6% du personnel ayant un handicap reconnu. Actiris, en tant qu’employeur, mène diverses actions pour améliorer l’inclusion des personnes en situation de handicap. Le nombre de collaboratrices et collaborateurs chez Actiris ayant un handicap reconnu continue de s'accroître chaque année. Fin 2017, il y avait 16 personnes ayant un handicap reconnu. Fin 2019, ce chiffre est passé à 26 personnes, soit 1,71%. En 2020, ce chiffre est stabilisé à 1,7%.  Concernant le Centre d’Informatique pour la Région Bruxelloise (CIRB), nous ne disposons pas de chiffres relatifs à l’emploi de personnes porteuses d’un handicap. Personne ne s’est déclaré en ce sens. |