Logo Parlement Buxellois

Schriftelijke vraag betreffende de meerjarenfinanciering van verenigingen voor gelijke kansen

Indiener(s)
Delphine Chabbert
aan
Nawal Ben Hamou, Staatssecretaris van het Brussels Hoofdstedelijk Gewest bevoegd voor Huisvesting en Gelijke kansen (Vragen nr 1320)

 
Datum ontvangst: 08/12/2023 Datum publicatie: 09/02/2024
Zittingsperiode: 19/24 Zitting: 23/24 Datum antwoord: 09/02/2024
 
Datum behandeling van het stuk Indiener(s) Referentie Blz.
08/01/2024 Mondelinge vraag omgevormd tot schriftelijke vraag Uitgebreid Bureau van het Parlement
09/01/2024 Ontvankelijk p.m.
 
Vraag    In oktober 2022 hebt u het systeem voor de subsidiëring van verenigingen voor gelijke kansen gewijzigd om te zorgen voor meer stabiliteit en een duurzamer subsidiebeleid, in antwoord op een reeds lang bestaand verzoek van de verenigingen.

Ter herinnering, het wettelijk kader bepaalt het volgende over deze meerjarige subsidieaanvraag :

  • De aanvraag is voorbehouden aan collectieven die bestaan uit minstens drie organisaties die actief zijn in een domein dat ondersteund wordt door gelijke kansen en equal.brussels. De betrokken collectieven moeten minstens één vereniging omvatten die al minstens 8 jaar bestaat. In het geval van een nieuw initiatief moet ten minste één vereniging die maximaal 5 jaar bestaat, deel uitmaken van het collectief.

  • De subsidie dekt personeelskosten, infrastructuurkosten (huur, leningen, nutsvoorzieningen, verzekeringen enz.) en algemene communicatie- en promotiekosten.

  • Tot slot worden de te bereiken doelstellingen duidelijk omschreven: planning, budget, prestatie-indicatoren. Bovendien moet het collectief een jaarverslag opstellen over de uitgevoerde activiteiten en de nodige bewijsstukken indienen.

Mevrouw de minister, ik heb de volgende vragen:

  • Welke feedback hebt u van verenigingen die deze meerjarige steun gekregen hebben? Hoe zit het met de verenigingen die geen steun hebben ontvangen?
  • Hoeveel verenigingen hebben geprofiteerd van deze meerjarige financiering? Wie zijn dat?
  • Wat is de aard van de activiteiten van deze verenigingen?
  • Om hoeveel gewestelijke middelen gaat het?
 
 
Antwoord    Ik heb de eer u het volgende antwoord mee te delen:

De hervorming die in oktober 2022 werd opgestart, had als doel een stevigere en bredere financiering te bieden aan organisaties om efficiënter te zijn en om hun bijdragen aan het gewestelijke overheidsbeleid te verhogen.


De structurele projectoproep beoogt elke actie die wordt ondernomen door een collectief van minstens drie verenigingen, met als hoofddoel de bevordering van gelijke kansen in het Brussels Hoofdstedelijk Gewest, overeenkomstig de gewestbevoegdheden en bedoeld voor personen die er verblijven, er werken of het gewest bezoeken.


De eerste indruk van de verenigingen die de meerjarige subsidies ontvangen, is heel positief. Uit de feedback blijkt dat deze samenwerking en de mogelijkheden van dit samenwerkingsverband een echte meerwaarde bieden.


Enerzijds was het dankzij het delen van vaardigheden, expertise, middelen en perspectieven mogelijk projecten te ontwikkelen die uitgebreider en vernieuwender zullen zijn en zullen leiden tot betekenisvollere resultaten qua impact voor de respectieve doelgroepen, wat moeilijker zou zijn geweest zonder deze synergieën. Anderzijds heeft de samenwerking met andere verenigingen ook geleid tot een beter inzicht in de uiteenlopende behoeften van de Brusselse bevolking en bijgevolg tot initiatieven die a priori beter aanleunen bij de diversiteit van de bestaande doelgroepen.


De jury, die bestond uit leden van equal.brussels, Unia en het Instituut voor de gelijkheid van vrouwen en mannen, was zeer onder de indruk van de kwaliteit van de ingediende projecten waarbij meer structurele en impactvolle acties kunnen worden overwogen.

Ook werd opgemerkt dat deze subsidie het beheer van de middelen zal vergemakkelijken, doordat het gebruik van de toegewezen budgetten geoptimaliseerd wordt en er meer duurzame projecten kunnen worden uitgevoerd.

Tot slot leggen deze samenwerkingsverbanden de basis voor langetermijninitiatieven, zodat de acties ter bevordering van gelijke kansen in ons gewest na de subsidieperiode kunnen worden voortgezet.


Voor de verenigingen die deze subsidiëring niet hebben ontvangen, worden momenteel oplossingen gezocht om in de toekomst gepaste steun te kunnen bieden binnen de perken van de beschikbare middelen. Ze hebben op verzoek feedback gekregen zodat ze zich voor toekomstige oproepen kunnen inschrijven.


Hierbij dient opgemerkt te worden dat er in 2023, naast de structurele subsidies, ook twee oproepen voor 'vernieuwende' projecten en een oproep voor 'recurrente of permanente' projecten werden uitgeschreven, waarvan verschillende verenigingen begunstigden waren voor hun respectieve projecten.

Zoals hierboven vermeld, werd de subsidie formeel toegekend aan 17 Brusselse collectieven, waaronder:


1. Collectif la Maison jaune
2. "Exil politique sud-américain (et d’ailleurs) à Bruxelles - archive cartographique collaborative – festival Kino latino à Bruxelles";
3. LABdays InclusiveDesign.Brussels;
4. Collectief Designers Citoyen.ne.s;
5. Netwerk Safe Ta Night (STN);
6. WHAM! Labs;
7. WeMentorHer;
8. Les Grands Carmes;
9. Les Mères veillent;
10. Centre EVRAS Collaboratif et de Santé Inclusive (CECSI);
11. CAWaB;
12. Collectief Vox Pop;
13. "Plateforme Féministe contre les Violences Faites aux Femmes”;
14. Réseau Interculturel Féministe et Intersectionnel (RIFI);
15. Collectief “Des’signes ta route ! ”;
16. Delend en Lerend Netwerk LGBTQIA+ mensen in asielprocedure, op de vlucht of onderweg;
17. Collectief Sacré Bruxelles.

De verschillende activiteiten en doelstellingen in het kader van de structurele projecten beogen o.a. het volgende:

- Een structuur bieden voor het delen van lokalen en voor uitwisseling tussen vzw’s die gezinnen in kwetsbare situaties helpen in verschillende domeinen: sociale, psychologische en juridische bijstand, burger thuis, enz.


- Een labo voor multidisciplinaire praktijken voor een inclusieve en solidaire stad ondersteunt een groep volwassenen met een mentale en/of motorische handicap bij de uitoefening van hun burgerschap en hun bijdrage aan het bouwen van een meer inclusieve en milieubewuste stad.


- Activiteiten organiseren rond inclusief design, de geschiedenis en het toekomstige potentieel ervan op schaal 1:1 van het museum.
- Multidisciplinaire projecten met een inclusieve en geëngageerde visie ontwikkelen.
- Zelfstandigheid en verantwoordelijkheid creëren bij de meest kwetsbare personen, meer bepaald doven en slechthorenden, op het gebied van verkeersveiligheid.
- De deelname van vrouwen in STEM-sectoren ondersteunen door meisjes en vrouwen te inspireren voor deze richtingen te kiezen en hun instroming op de STEM-arbeidsmarkt te vergemakkelijken.

- De basis van het Feministisch Platform tegen Geweld op Vrouwen versterken en consolideren, met name primaire, secundaire en tertiaire preventie van gendergerelateerd geweld.  

- Een gezamenlijk archief uitwerken en een digitaal platform ontwikkelen dat het collectieve geheugen van de Latijns-Amerikaanse diaspora in kaart brengt aan de hand van ervaringen van de Latijns-Amerikaanse gemeenschappen in Brussel vanuit het perspectief opvang en integratie.

- Een Brusselse structuur ontwikkelen voor opvang, ondersteuning en huisvesting voor LGBTQIA+-personen, evenals voor opleiding, bewustmaking en preventie van de gehele bevolking (onder meer zorg- en begeleidingsprofessionals) inzake thema’s als LGBTQIA+-personen en minderheden.



- Snellere, efficiëntere en beter gecoördineerde ondersteuning bieden aan de bijzonder kwetsbare groep van de LGBTQIA+-personen die internationale bescherming nodig hebben, door complementaire bevoegdheden te bundelen.
- De invoering van een wettelijk kader voor een betere toegankelijkheidsketen voor personen met een handicap ondersteunen.

- Sociale permanenties organiseren om in te spelen op de vragen en behoeften van burgers in een kwetsbare situatie. Een ad-hocdienst oprichten voor opleidingen, workshops en conferenties voor jongeren uit de Brusselse wijken.

- De kennis en de preventie van seksueel en seksistisch geweld in het uitgaansleven verbeteren.  
- De digitale kloof aanpakken en eerstelijnshulp bieden aan mensen in moeilijkheden.
- Een multidisciplinair LGBTQIA+-centrum opzetten dat actief is in de gezondheids- en socioculturele sector.
- Een platform ter beschikking stellen voor uitwisseling, bewustmaking en bestrijding van alle mogelijke vormen van discriminatie. Acties tegen racisme organiseren.
- Psychosociale praktijken ontwikkelen door expertise-uitwisseling tussen België en Quebec.

- De professionals op het gebied van werkgelegenheid en sociaal werk, alsook de verenigingen en de academische wereld, sensibiliseren over inclusieve praktijken die rekening houden met gendergerelateerd geweld en discriminatie die migrantenvrouwen ervaren.


Voor dit initiatief werd tot slot een budget van 1.500.000 euro toegekend.