Schriftelijke vraag betreffende de jaarlijkse bezoldiging en voordelen van alle aard van de regeringscommissaris voor Europa en de internationale organisaties
- Indiener(s)
- Geoffroy Coomans de Brachène
- aan
- Pascal Smet, Staatssecretaris van het Brussels Hoofdstedelijk Gewest, bevoegd voor Stedenbouw en Erfgoed, Europese en Internationale Betrekkingen, Buitenlandse Handel en Brandbestrijding en Dringende Medische Hulp (Vragen nr 367)
| Datum ontvangst: 22/02/2021 | Datum publicatie: 02/04/2021 | ||
| Zittingsperiode: 19/24 | Zitting: 20/21 | Datum antwoord: 10/03/2021 | |
| Datum | behandeling van het stuk | Indiener(s) | Referentie | Blz. |
| 01/03/2021 | Ontvankelijk | p.m. |
| Vraag | In het kader van het externe relaties en de bevordering van het imago van Brussel wordt de regering sinds enkele jaren ondersteund door een regeringscommissaris voor Europa en de internationale organisaties. In de algemene beleidsverklaring wordt onder meer gesproken van een grotere transparantie van de bezoldigingen en voordelen en de controle daarop. In dat verband wens ik u de volgende vragen te stellen: 1. Hoeveel bedraagt de jaarlijkse bezoldiging van de regeringscommissaris en de leden van het regeringscommissariaat voor Europa en de internationale organisaties? 2. Welke voordelen van alle aard (dienstwagen, renteloze of laagrentende leningen, mobiele telefoon, mobiele internetaansluiting, groepsverzekering, tankkaart voor wagens, maaltijdcheques, enz.) worden toegekend aan elk lid van het commissariaat? 3. Op welke loonbasis zijn die bedragen vastgesteld? 4. Zijn er sinds de instelling van de functie in 2018 wijzigingen aangebracht in de loonschalen of voordelen van alle aard? Zo ja, van welke orde? 5. Zal de toekomstige kandidaat van de Brusselse regering voor de functie van regeringscommissaris dezelfde regeling inzake bezoldiging en voordelen van alle aard genieten? |
| Antwoord | 1 / Ik verwijs naar het antwoord op schriftelijke vraag nr. 636 van mevr. Françoise Bertieaux van 22 februari 2017 aan dhr. Rudi Vervoort aangezien het loon van de regeringscommissaris niet gewijzigd werd sinds 2015. Voor wat betreft de “leden die het Commissariaat voor Europa en de internationale organisaties van de regering samenstellen”: - Als u verwijst naar de leden van de raad van bestuur: zij worden niet vergoed. - Als u verwijst naar de personeelsleden, vestig ik uw aandacht op de Algemene Verordening Gegevensbescherming (AVG), die de bescherming van de persoonsgegevens regelt. Werkgevers hebben enkel toelating om persoonsgegevens bij de betrokken personen op te vragen als daar een rechtsgrond voor is. De werkgever moet die gegevens beveiligen en het is streng verboden om ze openbaar te maken. Dat zou een inbreuk vormen op de persoonlijke levenssfeer van de werknemers, wat ook wordt bevestigd door verschillende beslissingen van de Raad van State. De conformiteit en transparantie van de procedures worden nageleefd en gewaarborgd door de jaarlijkse neerlegging van de balans bij de Franstalige Ondernemingsrechtbank van Brussel en via de controle door de algemene vergadering van de raad van bestuur, samengesteld uit vertegenwoordigers van de Gewestregering. 2 / De voordelen van alle aard: de commissaris en zijn ploegleden beschikken niet over dienstwagens, hebben geen toegang tot renteloze leningen of leningen tegen verlaagde rentevoet, hebben geen groepsverzekering en evenmin een tankkaart. De commissaris, adjunct-directeur en de twee adviseurs beschikken over een mobiele telefoon. De kosten daarvan worden ten laste genomen en het abonnement betreft deels een mobiele internetverbinding. De medewerkers van het CEIO krijgen maaltijdcheques van € 8 en een MIVB-abonnement of een bewonerskaart. 3 – 4 / Een deel van het CEIO-personeel kwam op 1 januari 2015 over van het voormalige Verbindingsbureau Brussel-Europa (VBBE). Daarvan heeft het CEIO bepaalde functies overgenomen, zoals de Expat Welcome Desk. Deze overdracht gebeurde op basis van CAO nr. 32bis betreffende het behoud van de rechten van de werknemers bij wijziging van werkgever ingevolge de overgang van ondernemingen. Wat de weddeschalen betreft, verwijs ik naar de notulen van de vergadering van het directiecomité van de VBBE van 4 maart 1993, voorgezeten door dhr. Louis Coen, waarin het loonkader van het personeel van de VBBE unaniem wordt goedgekeurd. Hierin wordt afgezien van elke verwijzing naar de graden en loonschalen van de openbare functie. Gelet op de inhoud van de functies, de taaleisen en de vereiste kwalificaties wordt een systeem ingesteld op basis van de privésector maar dat lijkt op de jaarlijkse en tweejaarlijkse verhogingen van de openbare functie door de jaarlijkse toekenning van een verhoging van 1,8 % aan het VBBE-personeel. 5 / Het is aan de regering om te beslissen over het loon van de toekomstige Commissaris voor Europa en de Internationale Organisaties. |