Schriftelijke vraag betreffende de langdurig werklozen
- Indiener(s)
- Véronique Lefrancq
- aan
- Bernard Clerfayt, Minister van de Brusselse Hoofdstedelijke Regering, belast met Werk en Beroepsopleiding, Digitalisering, Plaatselijke Besturen en Dierenwelzijn (Vragen nr 1161)
| Datum ontvangst: 11/04/2023 | Datum publicatie: 06/06/2023 | ||
| Zittingsperiode: 19/24 | Zitting: 22/23 | Datum antwoord: 17/05/2023 | |
| Datum | behandeling van het stuk | Indiener(s) | Referentie | Blz. |
| 18/04/2023 | Ontvankelijk | Uitgebreid Bureau van het Parlement |
| Vraag | De inschakeling van langdurig werklozen op de arbeidsmarkt is een prioriteit. Uit de cijfers van Actiris blijkt dat er in oktober 2022 in Brussel 88.155 niet-werkende werkzoekenden waren. 33.912 van hen zijn al meer dan een jaar werkloos. 23.316 Brusselaars zijn zelfs al meer dan vijf jaar op zoek naar een job. Dat is 26% van de langdurig werkzoekenden. Van die werklozen zijn er 23.432, dus meer dan één op vier (27%), ouder dan 50 jaar. Die cijfers baren mij zorgen. Ik twijfel er niet aan dat ze u ook zorgen baren, mijnheer de minister. Het moet gezegd worden dat sinds het begin van de regeerperiode uw beleid om langdurig werklozen aan het werk te krijgen ontoereikend is gebleken. Ik heb slechts één vraag voor u:
|
| Antwoord | Ik ben het met u eens dat voorrang moet worden gegeven aan langdurig werkzoekenden. Te vaak heeft het Brusselse Gewest willen focussen op de ondersteuning van nieuwe werkzoekenden om het werkloosheidspercentage terug te dringen. Ik wilde een verandering van paradigma aanmoedigen zodat Actiris zich voortaan opnieuw kan richten op langdurig werkzoekenden. Het nieuwe beheerscontract van Actiris voor 2023-2027 besteedt dan ook meer aandacht aan langdurig werkzoekenden, voor wie een geïntegreerde aanpak een essentiële voorwaarde is om de tewerkstellingsgraad van de Brusselaars te helpen verhogen. Aldus is doelstelling 2 van het beheerscontract van Actiris gewijd aan "Bijdragen tot de vermindering van de langdurige werkloosheid met het oog op een verhoging van de tewerkstellingsgraad”. Bovendien heeft de Brusselse Regering onder mijn impuls op 9 maart 2023 in tweede lezing een voorontwerp van ordonnantie goedgekeurd tot invoering van een competentiebalans voor werkzoekenden. Op basis van de resultaten van de competentiebalans zal een individueel actieplan worden opgesteld tussen Actiris en de werkzoekende, zodat deze zijn vaardigheden kan ontwikkelen en zijn integratie op de arbeidsmarkt kan bevorderen. Dit actieplan omvat begeleiding bij het zoeken naar werk, met inbegrip van beroepsoriëntatie, en een opleidingstraject. Werkzoekenden die langer dan 12 maanden ingeschreven staan, zullen een van de prioritaire doelgroepen voor deze nieuwe vorm van begeleiding vormen. Tot slot wil ik u herinneren aan het belang van de middelen die worden toegekend aan de maatregelen ter bevordering van de integratie van werkzoekenden die het verst van de arbeidsmarkt af staan, met name via de financiering van de sociale inschakelingsbedrijven, de inschakelingsbanen in de sociale economie en de banen bedoeld in artikel 60§7. Hiervoor wordt een budget van bijna 120 miljoen uitgetrokken. De resultaten voldoen niet aan de verwachtingen gezien de werkloosheidscijfers en de structuur van de arbeidsmarkt in het Brussels Gewest. Deze statistieken bevestigen dat het tijd is om prioriteit te geven aan de ontwikkeling van de vaardigheden (upskilling) van alle Brusselaars om de tewerkstellingsgraad te verhogen. |